Offer
Wir führen den Stärkenkompass auf Organisationsebene ein und verknüpfen individuelle Stärken gezielt mit den Unternehmenswerten. Dabei entsteht ein Rahmen, in dem sich Mitarbeitende persönlich mit der Kultur identifizieren können – für mehr Klarheit, Zugehörigkeit und gemeinsame Wirkung.
Dauer
- Analyse & Design: 1–2 Workshops
- Umsetzung: Begleitung über 4–8 Wochen (je nach Bedarf)
Passt zu dir und deiner Organisation wenn...
- deine Organisation Kultur nicht nur kommunizieren, sondern aktiv leben will
- du oder dein HR-Team, Kulturverantwortliche oder die Geschäftsleitung den Fokus vermehrt auf stärkenbasiertes Arbeiten setzen möchten
- sich dein Unternehmen im Wandel befindet oder neue strategische Ausrichtungen verfolgt.
Kosten
Je nach Grösse und Umfang, auf Anfrage